黨員領導干部民主生活會現場（李聘 攝）

4月18日，根據十四局鐵正公司黨委安排部署，臨沂分公司黨支部召開了黨員領導干部民主生活會。鐵正公司黨委書記吳新萍，機關黨委副書記姜莉、黨委工作部副部長劉國芳出席會議，臨沂分公司全體領導班子參加會議，會議由分公司黨支部書記房超主持。

對照檢查深剖析 查擺問題找不足

會上，臨沂分公司經理崔洪陽通報了民主生活會征求意見情況。黨支部書記房超同志代表分公司領導班子做了對照檢查報告，緊扣認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導、全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署的主題，深入查找、剖析“六個方面”存在的問題和不足，并帶頭作個人對照檢查及自我批評，帶頭接受班子成員的批評意見。其他班子成員逐一作對照檢查，查擺自身問題并開展批評與自我批評，開門見山，態度誠懇。

求真務實獲認可 履職擔當責任重

鐵正公司黨委書記吳新萍對臨沂分公司民主生活會給予了充分肯定，并表示，臨沂分公司對召開民主生活會高度重視，精心準備，求真務實，態度嚴肅，主要體現在四個方面。

一是思想端正。從思想上把握了民主生活會的要求，認真組織學習，撰寫個人發言提綱，思想是行動的先導，思想端正，工作才能做得更扎實，更有成效。

二是組織認真。分公司班子成員少，也是首次召開民主生活會，這次能夠嚴格按照民主生活會要求，會前征求職工群眾意見建議，開展談心談話，認真撰寫領導班子對照檢查材料，值得肯定。

三是準備充分。大家認真圍繞本次民主生活會主題，對照六個方面，分析不足，在開展批評與自我批評時，切實感受到大家能結合工作實際，不回避問題和矛盾。

四是效果明顯。圍繞分公司的發展建設，通過這種會議形式，交心談心，互相批評提建議，大家提高了認識，統一了思想；加強了溝通，增進了團結；開拓了思路，明確了方向，取得了很好的效果。

同時針對下一步工作提出四點意見：

一是要抓學習、抓黨建。不僅抓好政治理論學習，還要抓好業務知識學習。組織項目主任一起學習政策學習方向、交流思想多溝通。班子要積極思考怎么抓好黨建工作，怎么履行好主體責任、一崗雙責。

二是抓工作、抓管理。臨沂分公司的發展和布局要有一定的規劃，還要符合鐵正公司整體規劃，室內檢測做的比較好，需要提高管理，學習管理知識，抓好經營管理、項目管理，保質保量完成各項工作。

三是管隊伍、重效益。現在項目承攬的多，人員嚴重不足，如何抓好項目隊伍建設，并且要求比較嚴，如何抓好項目管理不出問題，都需要采取科學的管理方法。項目試驗室主任不能光管一個項目，在建家期間，可以成立一個小組共同完成。

四是管思想、重全面。到基層去了解員工的思想，建立溝通制度，掌握項目每個員工的工作動態，多組織一些有意義的活動，才能發現員工的特長，把隊伍思想凝聚在一起，增強員工歸屬感和向心力。

黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體，是黨組織對黨員進行教育管理監督的重要形式。一年來，臨沂分公司黨支部按照新時期黨建工作要求，以“三會一課”為抓手，將“兩學一做”教育納入“三會一課”主要內容，常態化開展學習教育，落實黨員教育管理；以落實《基層黨群業務工作實用手冊》為載體，開展了主題黨日活動、黨員民主評議、創崗建區等活動，加強了黨費收繳、公示，黨員名冊、積極分子名冊，黨支部活動、會議等基礎臺帳的管理，進一步加強了基層黨組織建設。