“這次普法活動開展得太好了，使我們基層員工了解了很多相關法律，對我們工作生活幫助都很大。”來自中鐵十九局礦業公司大蘇計鉬礦項目的員工霍常亮高興地說道。2月份以來，由該公司工會與法律事務部聯合開展的“送法到項目”活動陸續在各礦山工地拉開帷幕，受到廣大員工歡迎。

中鐵十九局礦業公司目前在建項目37個，活動之前，通過調查問卷的方式對每個項目進行了調研，針對員工所需以及項目實際情況對普法課程進行量身定制。

在內蒙古大蘇計鉬礦項目，該公司法律事務部部長詹子良向職工及外來務工人員分別介紹了法律援助的內涵，就普遍關心的相關法律問題，采取以案釋法的方式進行詳細解答。工作人員通過宣傳口號、發放宣傳材料、解答法律咨詢的方式，大力宣傳普及勞動法、合同法等相關法律。

項目部開展“送法到項目”活動（馮宏超 攝）

在海拔5000米的玉龍銅礦項目，普法工作人員通過發放宣傳資料、解答法律咨詢等方式，向廣大職工宣傳了勞動法、民法典等法律法規知識和法律援助受理流程，并針對外來務工人員普遍關注的勞動合同簽訂、工傷賠償等問題進行了詳細講解，引導他們辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，切實增強了員工運用法律維護自身合法權益的能力。

在陜西西灣煤礦項目，針對員工關心的安全生產問題，工作人員講解了《中華人民共和國安全生產法》，讓員工們了解作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，增強了廣大員工的法律意識、安全意識，為企業穩健發展、高質量發展奠定了堅實基礎。

【編輯：金雨】