“這本手冊太全面了，基本覆蓋了黨支部所有的工作，有標準、有流程、有注釋、有模板，貼合實際，實用性和指導性非常強！”近日，中鐵建設西北公司黨委下發了《中鐵建設集團西北分公司黨委基層黨建工作指導手冊（2024版）》（以下簡稱《基層黨建工作指導手冊》），獲得了基層黨支部書記的一致好評。

近年來，中鐵建設西北分公司黨委高度重視調查研究，該公司黨委書記董翠峰連續9年深入基層開展黨建調研，在一線設立“黨委書記接待日”，采用一對一談話、集中座談、問卷調查等方式察實情、找短板、尋對策、抓整改，不斷在問需于民、問計于民中推動服務基層提質增效。

深入基層開展黨建調研（中鐵建設西北公司 供圖）

修訂全面系統的《基層黨建工作指導手冊》就是今年上半年黨建調研中部分黨支部書記提出的需求。該公司黨群工作部門立即成立了編寫組，梳理上級相關文件制度以及近幾年黨建考核、黨委巡察等發現的普遍性問題，從組織建設、組織生活、發展黨員、黨員教育、資料整編等七大部分36項工作內容對手冊進行了細化完善，為基層黨建工作的標準化、規范化提供了可操作、可借鑒、可實用的指南。

“修訂指導手冊一方面是服務基層的需求，另一方面也是落實股份公司項目精細化管理的需求，真正實現標準制度精細化、措施辦法精細化、考核評價精細化。”董翠峰介紹說。今年以來，該公司黨委還下發了《中鐵建設集團西北分公司黨委黨建與生產經營深度融合工作方案》《中鐵建設集團西北分公司黨建工作責任制考核評價管理辦法》《中鐵建設集團西北分公司黨委關于開展“一支部一品牌”創建活動的實施方案》等制度辦法。

主題黨日活動每月一次，相對來說比較頻繁，基層黨支部找不準主題方向，活動效果往往流于形式。針對此項調研收集的難題，該公司黨委創新打造了“一月一主題”特色黨建品牌，每月初結合國家時政及上級單位重點工作確定主題和要求，圍繞復工復產、安全生產、質量監督、清收清欠、降本增效等中心工作下發通知，保證整體方向不偏、行動執行有力。從2020年6月開始，累計開展“一月一主題”51期，全體員工對此項工作的滿意度達98.4%。

在挖掘問題、收集建議的同時，該公司黨委注重發現推廣基層好的經驗做法。蘭張三四線鐵路站房黨支部創建“黨員工程”開展立項攻關活動，四座站房如期投入使用；第一項目管理部黨支部“星期五·志愿紅”聚焦“糾違章、曬質量、撿煙頭、查浪費”，助力施工生產和降本增效。在先進示范的帶動下，“陽光之星”“紅色先鋒隊”“三引領兩融合”等一大批基層黨建品牌不斷涌現，“一支部一特色”的工作格局正在逐漸形成。

“只有多深入基層、多深入一線，才能聽到最真實的聲音、了解最真實的情況，讓我們的工作真正獲得員工的認可。”董翠峰在談及堅持開展調研工作時說。9年間，該公司黨委調研工作覆蓋黨支部書記、項目領導班子、青年員工和普通職工等各類人員和各個項目，推動解決了勞務派遣職稱評審、職工聯誼交友、偏遠地區探親交通費報銷、大干項目生產績效獎發放等百余項群眾急難愁盼的熱點問題。

【編輯：敏業】