近日，中鐵十六局一公司貴港蘇灣大橋項目工地現場開始流動起醒目的安全“紅袖章”，他們都是從班組里選拔出來擔任“每日安全員”的普通工友。“戴上這個‘紅袖章’，不僅自身安全意識提升了，而且更得為班組的安全生產把好關、履好職。”戴著流動“紅袖章”的李愛國由衷感嘆。

選拔“每日安全員”，發放“紅袖章”（胡珊珞 攝）

第一任“每日安全員”由班組長推選班組里安全生產意識最強的一名工人通過授章上崗，第二任“安全員”則由前任從未輪值過的工友中推薦當選，每一名作業人員都將根據安全作業排名情況，按先后順序輪值當上“流動安全員”。

流動“紅袖章”活動開展以來，各班組立即行動，項目部專門成立“每日安全員”領導小組，并結合現場實際，制定了“每日安全員”管理規定，根據當選先后順序、發現安全隱患、整改落實情況等設立獎懲制度;同時為使當值人員知道每天去查什么、管什么，項目部為班組編制了“每日安全員”檢查表。

“戴上流動‘紅袖章’，就像領了獎狀、拿了獎牌一樣，感覺挺光榮的。”李愛國邊記錄邊說道。流動“紅袖章”受到了廣大工友的熱捧， 這些“紅袖章”在工作之余，或駐足在消防器材、生產設備旁認真檢查，或是提醒現場操作人員系好安全帽，抑或是查看班組日常安全檢查內容，每天都會按照項目部制定的檢查表逐項進行對照檢查，及時糾正工友們可能出現的不安全行為，并將發現的隱患認真記錄，督促整改落實,形成閉環。

“戴上一次流動‘紅袖章’，就是對安全生產知識和安全意識的全面提升，能切實發揮一線主人翁作用，通過全員參與、全員治理、全員監督，為施工現場筑起了一道流動的安全警示線。”項目安全總監趙浩說道。

活動開展以來，已有78名工友先后戴上了安全“紅袖章”，由項目安監部發現的安全隱患也大幅減少。下一步項目部還將以安全生產月為契機，深入開展“事故隱患大掃除”“爭當安全吹哨人”等活動。

【編輯：金雨】